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Cooperación Intersindical Transfronteriza Andalucía-Algarve II (0378_CITAA_II_5_E)
Start date: Dec 31, 2010, End date: Jun 29, 2013,
OBJETIVOS: Continuar avanzando en la integración y en el fortalecimiento socioeconómico e institucional a través de la cooperación intersindical transfronteriza Andalucía Algarve. ACCIONES: Realización de acciones formativas (idioma, necesidades detectadas). Estudios. Encuentros temáticos-sectoriales-transversales. Reuniones sectoriales. Análisis global situación socioeconómica (derivada de la cri ...
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COOPERACIÓN INTERSINDICAL TRANSFRONTERIZA ANDALUCÍA- ALGARVE 2008-2010 (0078_CITAA_2008_2010_5_E)
Start date: Dec 31, 2007, End date: Dec 30, 2010,
OBJETIVO: Avanzar en la integración y en el fortalecimiento socioeconómico e institucional a través de la cooperación intersindical transfronteriza Andalucía-Algarve.ACCIONES: Las acciones que dan cuerpo y desarrollan nuestros objetivos se resumen en la realización de actividades formativas e informativas, estudios que apoyen al Observatorio de Cooperación Transfronteriza y encuentros y reuniones ...
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El proyecto consiste en la Creación de una red intersindical entre las regiones ultraperiféricas de Azores, Canarias y Madeira, como estructura base de cooperación y promoción del diálogo social, así como plataforma para el intercambio de información, de formación y para la promoción de nuevas tecnologías de la información y comunicación. Tecnológicamente, la red estará basada en pequeñas infraest ...
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European trade union education is on the rise. As the Europeanization of industrialrelations is rapidly increasing, it will be necessary to redefine the European dimension oftrade union education. This has created a variety of new training needs for trade unionorganisations, and their officers and representatives. These new challenges demandinnovative solutions, in terms of identifying the types o ...
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New Skills for Workers' Representatives : The project has designed 6 courses in different areas of competence of trade union representatives. With the help of these courses, workers' representatives can make effective use of new forms of communication and learn about workers' rights. The objective is to improve the efficiency and quality of workers' performance, which will benefit the people they ...
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The NODISCRIM project aims to develop a set of training and awareness-raising tools to identify different forms of discrimination in the workplace. These tools will offer assistance to trainers and workers' representatives within SMEs. The tools will provide a means of analysing and combating workplace discrimination on a range of grounds - sex, race/ethnicity, age, disability, sexual orientation, ...
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